lunes, 19 de octubre de 2026

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La CEOE impugnará la huelga general del 11 de noviembre

La CEOE impugnará en los tribunales la huelga general del 11 de noviembre, convocada por CC OO, UGT y otros sindicatos por la vivienda y los salarios.

Álvaro Sáez Ferrer
Álvaro Sáez Ferrer
· 2 min de lectura

La patronal CEOE recurrirá ante los tribunales la huelga general del 11 de noviembre, a la que considera electoral e ilegal. Lo ha confirmado su presidente, Antonio Garamendi.

La CEOE llevará a los tribunales la huelga general del 11 de noviembre, a la que considera «electoral» e ilegal. Así lo confirmó su presidente, Antonio Garamendi, este lunes, de acuerdo con la información publicada por Diario de León.

La convocatoria fue registrada en el Ministerio de Trabajo por CC OO, UGT, CGT, CNT, Co.Bas, Intersindical, Unión de Actores y Actrices, Solidaridad Obrera y la Confederación de Sindicatos de Inquilinas. El paro, de 24 horas, tiene como origen las protestas por la vivienda tras el desahucio de Maricarmen Abascal.

Garamendi rechaza el argumento sindical, al que considera «trufado» de reivindicaciones laborales para dar carácter legal a una movilización que se produce a solo dos días del inicio de la campaña electoral. La patronal prepara ya sus razones jurídicas, que se darán a conocer el miércoles, tras la reunión de sus órganos de gobierno.

«Este no es el camino»

El presidente de la patronal también reclamó que se garantice el derecho a trabajar durante el paro y que no se produzcan altercados en las calles ese día. Además, situó el problema de la vivienda y la inflation, que se sitúa en el 4,9% en septiembre, fuera de la responsabilidad de empresarios y autónomos.

«¿Es que las empresas y los autónomos tienen la culpa de que no haya viviendas en España?»

Los sindicatos, bajo el lema «Salarios, vivienda y precios», reclaman a la CEOE y a las Administraciones Públicas, es decir, comunidades autónomas, ayuntamientos y Gobierno, medidas para mejorar el acceso a la vivienda. También piden revalorizar al menos un 7% el salario mínimo interprofesional de 2027 y que la patronal desbloquee la negociación.

Álvaro Sáez Ferrer

Escrito por

Álvaro Sáez Ferrer

Redactor

Economista por ICADE y una de las pocas personas que disfruta leyendo la ley de presupuestos. Cafetero, padre a tiempo completo y azote de la letra pequeña; en Diario Empresas escribe de economía y fiscalidad.