miércoles, 28 de octubre de 2026

diarioempresas

IBEX 3518.928,60▼ -1,21%EuroStoxx 506153,01▼ -0,19%S&P 5007722,60▲ +0,60%€/$1,1127▼ -0,04%Brent110,64▲ +1,12%Bitcoin73.141▲ +0,72%
Última hora

Pymes, el 44,90% de las empresas españolas: así se clasifican por tamaño

Las pymes suman el 44,90% de las empresas españolas. Los límites de plantilla, ventas y balance que separan micro, pequeña, mediana y gran empresa.

Marta Uriarte Elizondo
Marta Uriarte Elizondo
· 2 min de lectura

Las pymes representan el 44,90% de las empresas de España. Su clasificación depende de la plantilla, el volumen de negocio y el balance general anual.

Según publica empresaactual.com, las pymes suman el 44,90% de las empresas que hay en España. Para interpretar esa cifra hay que conocer los tipos de empresa según su tamaño, un criterio que en España sigue el marco de la Unión Europea.

La clasificación combina tres criterios: el número de efectivos, es decir, trabajadores o asalariados; el volumen de negocios anual, que son los ingresos por ventas o servicios sin descuentos ni impuestos indirectos como el IVA; y el balance general anual, que recoge el valor de los activos de la empresa, tanto bienes como derechos de cobro. En general, los análisis se basan solo en el número de empleados, porque cruzar todos los datos resulta complejo.

Para entrar en la categoría de pyme, una empresa debe cumplir el límite de plantilla y no superar la cifra de volumen de negocio o la del balance. La definición figura en el Anexo I del Reglamento (UE) nº 651/2014 de la Comisión, según la fuente consultada.

La microempresa tiene menos de 10 personas ocupadas y no supera los 2 millones de euros ni en volumen de negocio ni en balance. Panaderías, salones de belleza, estéticas o puestos de frutas y verduras son ejemplos habituales.

La pequeña empresa ocupa a menos de 50 personas y no supera los 10 millones de euros en volumen de negocio o balance. Clínicas médicas, minisupermercados, empresas de alquiler de vehículos o restaurantes encajan en esta categoría.

La mediana empresa tiene hasta 250 trabajadores y no supera los 50 millones de euros de volumen de negocio anual o los 43 millones de balance. Constructoras y fábricas son ejemplos de este grupo.

Una compañía con 250 trabajadores o más pasa a ser considerada gran empresa. En los criterios económicos, la empresa queda fuera de la pyme cuando supera los límites de la mediana.

Para contar la plantilla no se incluyen las personas con contrato de prácticas o de formación profesional, ni las madres y padres que disfrutan del permiso parental.

Marta Uriarte Elizondo

Escrito por

Marta Uriarte Elizondo

Redactora

Graduada en ADE por la Autónoma y emprendedora frustrada (dos veces). Coleccionista de pitch decks, cafetera y optimista pese a las estadísticas; en Diario Empresas firma las pymes y las startups.